准院舍輸入3000外勞 難填職位缺口

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准院舍輸入3000外勞 難填職位缺口 孫玉菡：須靠本地培訓

勞工及福利局局長孫玉菡向傳媒表示，當局允許院舍輸入外勞特別計劃預計年中接受申請，名額3000個。他強調允許輸入外勞經過深思熟慮，目標保障本地工人優先的原則下，解決人手短缺的問題。政府亦正檢討院舍工作人員專業要求和晉升階梯，希望能吸引本地青年入行。不過，即使連同補充勞工計劃的4,000個名額，院舍職位仍然有逾千空缺，要靠本地培訓及招聘。

另外，院舍員工定期核酸檢測維持，孫玉菡指出，為了保護院舍長者及殘疾人士，相關安排可揪出4成確診個案，考慮到長者的感染風險，認為相關措施有需要維持，惟他亦承認院舍抗疫能力提升後有調整空間。

高端人才通行證計劃方面，孫玉菡指，當局接受申請約1個月以來已處理約7成申請，當中9成獲批。相關申請者可在獲批後半年內來港。他重申本地人才是香港的「根本」， 政府會盡力讓本地年輕人見到在港發展前景。至於海外人才具補足的作用，人才流動十分正常，即使有人在外地取得成功後，亦有機會將經驗帶回香港。官員外訪時會接觸在海外的港人，鼓勵他們回港發展。